5、CEO都是最后一轮的面试官（至少在早期） 小米加入的所有员工都需要经过雷军的面试。 挽救雅虎的现任CEO梅耶尔亲自面试每一个员工。 谷歌CEO拉里·佩奇（Larry Page）会亲自批准每一次招聘。 6、都保持专注（早期更甚） 百度“论语”：专注如一 百度“论语”：认准了，就去做，不跟风，不动摇 谷歌信条：专心将一件事做到极致。 布林说，早在网络工作的最初阶段，他们就决定专做“搜索”，“搜索”关乎于信息，只有它才能为人们的生活带来真正的变化。 雷军：七字诀第一是专注。比如现在像很多微博站每天没有很多更新，但是文章质量好很多，在少就是多的时代里面，我们是信息过多，怎么样把东西做得精致，有价值，才是问题关键。 7、都以广告、增值服务或电子商务为主要盈利模式 腾讯选择了增值服务盈利模式。 选择广告为Google的主要盈利模式。 百度2001年08月在中国首创了竞价排名商业模式。 8、都以全球用户为服务对象（几乎一开始就是）。 1999年阿里巴巴创立B2B网上贸易平台，选择服务于全球。 亚马逊一开始的目标就是成为全球最大的网络书店。 谷歌一开始的目标就是帮助全世界使用各种语言的人获取信息。 Facebook开启国际化进程，到2005年底已扩展到加拿大、英国、墨西哥、澳大利亚、新西兰。 9、都有导师和智囊团 扎克伯格有包括乔布斯在内的多位导师。 孙正义在很长时间里都是阿里巴巴的顾问。 埃里克森斯密特是谷歌两位领导人的导师。 10、CEO都首抓用户体验，把产品做到“极致” 亚马逊使命：成为地球上最以客户为中心的公司。 马化腾、周鸿祎和雷军都把自己当成公司最大的产品经理。 李彦宏：我花三分之一时间抓产品和技术。 乔布斯毫无疑问是公司最大产品经理。 百度“论语”：用户需求决定一切。 百度“论语”：把事情做到极致。 雷军：第二条极致，极致就是做到你能做的最好，极致就是做到别人达不到的高度。大家经常“恭维”我，说小米山寨了iPhone，我真的不知道怎么表达。好的 东西是不可能被抄袭的。每次想山寨iPhone的时候，我看到人家那个图标做得那么极致，就想我们能做到吗？不行。我只希望通过每天脚踏实地，一步一步努 力，能离偶像再近一点，再近一点。 在过去的 5 年间，美国共产生了 38 家市值突破 1 亿美元的科技创业企业。这些企业的创始人都有相似的特性——对产品狂热。他们往往亲身参与产品开发的方方面面，以保证消费者手中的产品就是他们想象中的那 样。正因如此，一些创业者在企业上市后依旧担任 CEO 一职，比如 Facebook 的 Zuckerberg 与 Zynga 的 Pincus。 雷 军：第三个要讲的是口碑。我经常问大家一个问题，去过海底捞吗？海底捞就真的比五星级餐馆好吗？为什么咱们比起会议中心就没口碑，这个海底捞就有口碑呢？ 其实，口碑的的本质是超越用户的希望值。海底捞在一个很破的地方，当我们走进去的时候它超越了我们所有的期望值，我们就觉得好。当我们去五星级餐馆的时候 我们期望值很高，怎么可能超越呢？ “为发烧而生”是小米的产品理念。小米公司首创了用互联网模式开发手机操作系统、60万发烧友参与开发改进的模式。 |
